“抱团打天下”规则：
1、让全体人员肩膀搭肩膀围成一圈，或站成一排。
2、教官站在台中。
3、公布游戏规则，比如我说5百万，大家要迅速凑成5人和5人的组合，这5个人要抱得紧紧的，不许外来人员侵入；说9百万时，要立刻凑成9人组合。
4、每次都请被挤出局的人站在一边。
5、玩过几次之后，请两个始终被抱在团队中的人上场。
6、教官请出局和未出局的人谈一下感想。评语：每一次总有人会被淘汰出局，为什么？因为行动不够快，因为受人欢迎的程度不够。希望大家懂得这个道理，现在这个世界上是大鱼吃小鱼，快鱼吃慢鱼时代。你动作慢就坐以待毙。
1、再来一次团队成员都蹲下，一二三看哪个组起得快。
2、请起得最快的团队谈一下感想，根据他们说的，总结游戏后的感悟。
评语：但是***发现被淘汰出局的人也起的很快了，因为慢了还会被淘汰。
1、再来一次团队成员都蹲下，教官说一二三看哪个组起得快。
2、教官说一二，竟然有人提前起来了。评语：说明人都有一种恐惧感，怕被人淘汰。
“身体模仿秀”规则：
1、教官事先准备好纸条，上面分别写上从1-9的数字。
2、教官请5-6参与者上场，并抽签决定表演顺序。
3、教官按照排定的顺序，让每位参与表演者用身体将自己抽取的号码表现出来。
4、由现场观众投票选出***表演奖。做这个游戏的目的和意义是增强肢体语言的发挥，开发想象力和艺术的表演能力。
“集体故事”规则：
1、教官挑选8名语言能力较好的选手上台。
2、讲解游戏规则：是要请大家一起共同来编一个故事，每人一次说一个词。提示：每个人都必须尽可能的选择那些有趣、新颖的词。
3、然后开始进行集体的故事创作，玩语言接龙游戏。由教官开始，比如“在2008年5月30日的一个晚上……”，然后选手们依次接着说，不断继续，让故事顺其自然的发展。***得出第一个故事。
4、教官讲解此游戏的寓意，如果每个人都努力使他人感觉良好，为他人圆场，你的团队会发生什么变化？对集体的智慧有信心，相信大家正朝着一个正确的方向前进。
第六步骤：士气展示
1、各部门检查《***员工六大仪容仪表》。包括（1）发型是否整齐。（2）妆面是否到位。（3）衣裤是否干净。（4）鞋袜搭配是否合乎要求。（5）胸卡佩戴是否正确。（6）乐观的表情是否展开。
2、教官叫到哪个部门，哪个部门立刻向前一步，队长说：“我们的队名叫任杰队，我们的誓言是：只要用心就有可能，我们的目标是：设立高的标准，向不可能挑战！报告教官，任杰队士气展示完毕，请指示！
