员工合影
现在内部还是很团结的，因为我们有一点跟别的影楼不太一样，我给员工的基本工资比较高，因为要先保证员工的温饱，才能让他们安下心来寻求继续发展。然后我每年都从外面请老师来给员工做定期培训，比如浩业网络的阿杨老师、西安美尚学校的阿媚老师就来指导过一段时间，让我们的员工受益很大。
黑光网：请问咱们影楼下一步的发展规划是什么？具体怎么去做呢？
秦总：下一步主要有这么两个打算：
第一，我们目前有一部分客人是从其他市区来的，但这部分客人的比例还很小，今年或明年我准备完完全全进入二线城市市场，在地级市开一家店，店面正在考虑中。
第二，我准备在一线城市成立纯高端的摄影工作室，专门为有想法、有独特要求，追求纯粹品质的客人服务。这部分客人我相信以后会越来越多的，我现在也是在未雨绸缪，就跟我以前在县级市做网销一样。
后记：
县级市影楼也是可以做到高端化、规模化的。寿光蒙娜丽莎影楼已通过近两年的经营实践证明了这一点。从硬件设施、软件技术水平、管理方式等方面来说，这家影楼称得上是县级市影楼乃至三线城市影楼的典范。
经营一家影楼，关键并非是看开在什么地方，有多少资金和多大的店面，而是在于经营的思路是否正确。在大家都认为县级市做不了网销的时候，寿光蒙娜丽莎却凭着网销在当地牢牢站稳了脚跟，其中缘由很值得深思。
黑光网还将推出对寿光蒙娜丽莎管理高层的专访，从思维、创新角度去分析县级市影楼生存发展之道，欢迎大家继续关注！
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